Centro Regional de Formación Profesional Docente de Sonora
LEY GENERAL DE TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA
Artículo 70
VIII. REMUNERACIÓN BRUTA Y NETA
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Ejercicio
Ejercicios
2023
Tipo de Frecuencia
Tipo de Frecuencia
Mensual
Bimestral
Trimestral
Semestral
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Frecuencia
Frecuencia
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Julio - Septiembre
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Septiembre - Octubre
Junio
Julio
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Septiembre
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Mostrar 20
Mostrar 50
Mostrar 100
Ejercicio
Fecha de inicio del periodo que se informa
Fecha de término del periodo que se informa
Tipo de integrante del sujeto obligado
Clave o nivel del puesto
Denominación o descripción del puesto (Redactados con perspectiva de género)
Denominación del cargo
Área de adscripción
Nombre (s)
Primer apellido
Segundo apellido
Sexo
Sexo (catálogo )
Monto de la remuneración bruta, de conformidad al Tabulador de sueldos y salarios que corresponda
Tipo de moneda de la remuneración bruta
Monto de la remuneración neta, de conformidad al Tabulador de sueldos y salarios que corresponda
Tipo de moneda de la remuneración neta
Percepciones adicionales en dinero, Monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Percepciones adicionales en especie y su periodicidad
Ingresos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Sistemas de compensación, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Gratificaciones, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Primas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Comisiones, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Dietas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Bonos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Estímulos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Apoyos económicos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Prestaciones económicas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Prestaciones en especie y su periodicidad
Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información
Fecha de validación
Fecha de Actualización
Nota
2023
01/07/2023
30/09/2023
Funcionario
11
Director(a) de Area
Director de Area
CRESON
SANDRA
ACOSTA
GARCIA
Femenino
Mujer
$107,832.66
MNX
$75,984.61
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
2023
01/07/2023
30/09/2023
Servidor(a) público(a)
71
Coordinador(a) de area
Coordinador de area
CRESON
CRISEIDA COSETT
AGANZA
TORRES
Femenino
Mujer
$57,822.60
MNX
$36,484.10
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
2023
01/07/2023
30/09/2023
Servidor(a) público(a)
73
Coordinador(a) de area
Coordinador de area
CRESON
LYDIA
ALBORES
LLANEZ
Femenino
Mujer
$63,749.40
MNX
$40,968.83
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
2023
01/07/2023
30/09/2023
Servidor(a) público(a)
71
Coordinador(a) de area
Coordinador de area
CRESON
ELIANA
ALVARADO
NORIEGA
Femenino
Mujer
$57,822.60
MNX
$40,547.74
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
2023
01/07/2023
30/09/2023
Servidor(a) público(a)
SC
Compensacion
Compensacion
ByCENES
LUIS ANTONIO
ALVAREZ
NAJERA
Masculino
Hombre
$9,000.00
MNX
$9,000.00
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
2023
01/07/2023
30/09/2023
Servidor(a) público(a)
63
Coordinador(a) tecnico
Coordinador tecnico
CRESON
RAMON HUMBERTO
ANDRADE
HAROS
Masculino
Hombre
$55,175.22
MNX
$37,860.80
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
2023
01/07/2023
30/09/2023
Servidor(a) público(a)
71
Coordinador(a) de area
Coordinador de area
CRESON
OSCAR MANUEL
ARMENTA
CASTRO
Masculino
Hombre
$65,322.60
MNX
$44,170.43
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
2023
01/07/2023
30/09/2023
Funcionario
11
Director(a) de Area
Director de Area
CRESON
MARIA DEL SOCORRO
ARVIZU
ARVIZU
Femenino
Mujer
$107,832.66
MNX
$75,984.61
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
2023
01/07/2023
30/09/2023
Servidor(a) público(a)
SC
Compensacion
Compensacion
ENEE
JESUS ADRIAN
ASTORGA
DUARTE
Masculino
Hombre
$9,000.00
MNX
$8,969.03
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
2023
01/07/2023
30/09/2023
Servidor(a) público(a)
SC
Compensacion
Compensacion
UPN HERMOSILLO
ANA PAULA
BARCELO
MOLINA
Femenino
Mujer
$9,000.00
MNX
$9,000.00
MNX
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NÓMINA
01/10/2023
01/10/2023
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