|
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2023
|
01/01/2023
|
31/03/2023
|
fomentar la profesionalidzación y el desarrollo del capital humano de acuerdo a las necesidades de las empresas, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
|
Acreditación en cursos de capacitación Regulares
|
eficacia
|
Porcentaje de acreditación en cursos de capacitación Regulares
|
acreditación realizada en cursos de capacitación regulares contra acreditación programada x100
|
alumno
|
Trimestral
|
2022
|
2501
|
sin ajuste
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2008
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
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10/04/2023
|
10/04/2023
|
|
|
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2023
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01/01/2023
|
31/03/2023
|
fomentar la profesionalidzación y el desarrollo del capital humano de acuerdo a las necesidades de las empresas, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
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Acreditación en cursos de capacitación de Extensión
|
eficacia
|
Porcentaje de Aacreditación en cursos de capacitación de Extensión
|
porcentaje de acreditación en cursos de capacitación de extensión
|
alumno
|
Trimestral
|
2022
|
4444
|
sin ajuste
|
3672
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
|
10/04/2023
|
10/04/2023
|
|
|
|
2023
|
01/01/2023
|
31/03/2023
|
fomentar la profesionalidzación y el desarrollo del capital humano de acuerdo a las necesidades de las empresas, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
|
Acreditación en cursos de Capacitación Acelerada Especifica
|
eficacia
|
Porcentaje de acreditación en cursos de Capacitación Acelerada Especifica
|
acreditación realizadas de cursos acelerada específica contra acreditación programada al 100
|
alumno
|
Trimestral
|
2022
|
500
|
sin ajuste
|
741
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
|
10/04/2023
|
10/04/2023
|
|
|
|
2023
|
01/01/2023
|
31/03/2023
|
fomentar la profesionalidzación y el desarrollo del capital humano de acuerdo a las necesidades de las empresas, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
|
Certificación del Reconocimiento Oficial de Competencias Ocupacionales
|
eficacia
|
Porcentaje de certificación del Reconocimiento Oficial de Competencias Ocupacionales
|
Ceriticación realizada del reconocimient oficial de competencias ocupacionales contra certificación programada al 100
|
alumno
|
Trimestral
|
2022
|
19
|
sin ajuste
|
29
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
|
10/04/2023
|
10/04/2023
|
|
|
|
2023
|
01/01/2023
|
31/03/2023
|
fomentar la profesionalidzación y el desarrollo del capital humano de acuerdo a las necesidades de las empresas, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
|
Alumnos inscritos en los diversos cursos de capacitación del Instituto
|
eficacia
|
Porcentaje de alumnos inscritos en los diversos cursos de capacitación del Instituto
|
Alumnos inscritos en los diversos cursos de capacitación del Instituto al 100
|
alumno
|
trimestral
|
2022
|
8500
|
sin ajuste
|
9134
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
|
10/04/2023
|
10/04/2023
|
|
|
|
2023
|
01/04/2023
|
30/06/2023
|
fomentar la profesionalización y el desarrollo del capital humano de acuerdo a sus necesidades, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
|
Porcentaje de personas de 15 años a más atendidas por el Instituto en los diversos cursos de capacitación
|
eficacia
|
Porcentaje de personas de 15 años a más atendidas por el Instituto en los diversos cursos de capacitación
|
acreditación realizada en cursos de capacitación regulares contra acreditación programada x100
|
Porcentaje
|
Trimestral
|
2023
|
0
|
sin ajuste
|
0
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
|
03/07/2023
|
03/07/2023
|
|
|
|
2023
|
01/04/2023
|
30/06/2023
|
fomentar la profesionalización y el desarrollo del capital humano de acuerdo a sus necesidades, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
|
Especialidades de capacitación ofertadas por el Instituto
|
eficacia
|
numero de especialidades con las que cuenta el instituo para capacitar
|
numero de especialidades
|
Especialidad
|
Trimestral
|
2023
|
0
|
sin ajuste
|
0
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
|
03/07/2023
|
03/07/2023
|
|
|
|
2023
|
01/04/2023
|
30/06/2023
|
fomentar la profesionalización y el desarrollo del capital humano de acuerdo a sus necesidades, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
|
Acreditación en cursos de capacitación Regulares
|
eficacia
|
numero de alumnos capacitados en cursos regulares
|
numero de alumnos capacitados
|
Alumno
|
Trimestral
|
2023
|
2501
|
sin ajuste
|
2171
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
|
03/07/2023
|
03/07/2023
|
|
|
|
2023
|
01/04/2023
|
30/06/2023
|
fomentar la profesionalización y el desarrollo del capital humano de acuerdo a sus necesidades, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
|
Acreditación en cursos de capacitación de Extensión
|
eficacia
|
numero de alumnos capacitados en cursos de extensión
|
numero de alumnos capacitados
|
Alumno
|
Trimestral
|
2023
|
4444
|
sin ajuste
|
4784
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
|
03/07/2023
|
03/07/2023
|
|
|
|
2023
|
01/04/2023
|
30/06/2023
|
fomentar la profesionalización y el desarrollo del capital humano de acuerdo a sus necesidades, asi como disponer de las capacidades cientificas que contribuyen a impulsar la competividad.
|
Acreditación en cursos de Capacitación Acelerada Especifica
|
eficacia
|
alumnos inscritos en los diversos cursos de capacitación acelerada específica
|
alumnos inscritos en los diversos cursos de capacitación acelerada específica
|
Alumno
|
trimestral
|
2023
|
500
|
sin ajuste
|
682
|
Ascendente
|
Dirección Académica
|
Dirección de Planeación
|
03/07/2023
|
03/07/2023
|
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